盛夏的开平火一样的热情，可“利多塑料制品厂”的小院里却有着春的花香。贴着传达室的两棵高大的鸡旦花树尽力伸展宽大的叶子，连成一大片树荫，就象两把撑开的巨伞并排放着，构筑成片荫凉。淡黄色的鸡旦花缀满枝头，清香四溢，雅俗相宜。在这炎夏，即使不起南风，也先给人几分清凉。

　　这是“冠兴化妆品包装厂”的旧厂。

　　开平市第十届政协委员，老板黄应湘先生，在开平经营利多塑料制品厂已有16个年头。这16年来，基于他的勤奋努力，企业由小到大，产品追赶世界潮流，质量保持世界水准，产值也随着年年增大。黄先生对企业的前景十分看好，最近花很大力气去筹建新厂，扩展更大的天地。他认为，企业发展，不仅为个人积累财富，亦为社会积累财富，推动社会的进步发展。

　　黄先生是个实干家。

　　他最不同意时下人们的一种普遍说法，就是“无工做”。他认为，只要肯做，哪里没工做？只有不肯做，不会无工做。这种观念从小深植于他心内。他两岁到香港，幼时家境不好，他刻苦读书，勤奋做工，从打工做起，几万元起家，到现在成为香港两家上市公司的董事，拥有三家自家企业，其中“利多塑料制品厂”是他最得意之作。57岁的他看去比他的真实岁数年轻得多，他高大健壮，这得益于他早年在港时常年参与的游水、骑马和打球等多项体育活动，使他至今仍保持饱满精神，面无倦容。他的办公桌十分宽大，但只剩下一些边角料的空间。桌上左边摆着三台此起彼落响个不停的电话，右边放着计算器、笔筒等文具，面前是三大摞待阅、待批、待签的文件，文件之前则是几十件产品的样本。黄先生工作的时候脸容沉稳，沉稳到近乎刻板；但闲聊时却是谈笑生，笑语不绝。他声音不高，可以说有点低沉，可他从电话发出的指令却是毫不含糊，不容置疑。他总是忙个不停。他说：“我做事的时间比别人多出一倍。”这是他成功的心得，亦就是他的成功之道。

　　他多次强调忠诚和勤奋这两点。他说不论做人干事业，这两点都很重要，可以说是成功秘诀。他在1989年到开平投资开设利多塑料制品厂。厂是从香港搬迁到开平的，历经16个年头的发展。这16年来，他对地方政府，对客户，对员工，都讲究“忠诚”两字，讲得白些，就是讲信用。好心总是有好报。讲起地方政府的配合支持，他很满意。别人碰到的出现问题“投诉无门”的现象，他没有碰到过。初来乍到，没有厂房，就先租用三埠电线厂和蓝鹰厂的两座车间作厂房。利多厂生产的是化妆品盒，产品全部外销，生产设备和原料全部进口，要求产品达到国际品质。如何做到这点，黄先生花了许多心思。他首先从人做起，对员工从生活到工作各方面都关心，增加了员工的归属感，比起其它外资厂，利多厂的员工相对稳定。有的女工，从姑娘做到结婚生子，最后连老公也带到开平来。工人们的归属感有了，质量意识随着加强，产品的质量也就跃上去，客户对产品质量自然就有了信赖。生产年年在发展，现在利多厂已有员工400多人，产品100多种， 产品百分之百销往欧美，年产值达400多万美元。

　　搬厂不是他的一时心血来潮，而是经过反复的利弊权衡。到开平办厂最不利的是路途遥远，原料和产品的一进一出，所花的运输费不菲。可是在大陆投资办厂有两大优势，一是工人的薪酬比香港低，厂房租金也低；二是扩产扩容的空间比香港大。第一点可以抵销多出的运输费，第二点的发展前景最诱人。只要前景看好，眼前的一些问题都不足为道。黄先生权衡再三，最终把厂搬到了开平。结果，产量比在香港时增加了一倍。

　　所以，黄先生说，只要个人的修为好，神和主都会保佑。

　　设厂初期，利多厂的管理人员和技术人员全部从香港带来。要长期在开平发展，就有了一个管理人员和技术人员本地化的问题。黄先生用人的标准只有一条，就是“能做事”。他很赞赏孔子的有教无类，所以他用人也是用人无类。他说：“不管哪里人，能做事的就行。”这跟我们的总设计师的“不管黑猫白猫，抓到老鼠就是好猫”同出一辙。不管外省人还是本地人，黄先生都是同等看待，从实际工作中发现人才，提拔人才，培养人才。现在的利多厂不论是管理人员还是技术人员，大都已本土化，其中外省籍的工程师和主管就有四五个。刘安德是本地人，进厂时只是个工人，但他对厂里的事务既忠心又卖力，并且有一定的管理能力，黄先生看在眼里，考察了一个时期，提拔他当了厂长。现在如果黄先生有事走开去，厂里的一般事务就由刘安德去处理。何锦德是上海人，本身就有一身的好技术，交给他办的事都能按时按质完成，时间观念特别强，黄先生就委以重任，让他做了模具车间的主管。新厂房的土建，黄先生放手由则师去做，只要求他有事及时汇报，不弄虚作假。新厂房的土建进度很快，今年的7月11日便可迁入。新厂绿化带铺泥在即， 则师汇报，绿化地大部分将种草，因此铺的泥不用太好，铺黄泥就可，将来种花的地方才另下花泥，这样既可避免日后草的疯长，又可节省金钱。黄先生觉得意见很好，即时采纳。人用得其所，钱用得其所，物亦用得所，这就是黄先生的办事宗旨。

　　讲起新厂，黄先生喜形于色。

　　新厂的建设是势在必行。旧厂租用他人的厂房，虽然房租不贵，但毕竟不是自己的物业，不是长远之计。同时，生产发展到今天的程度，旧厂房已不能适应计划中的扩大再生产。并且两个车间都在别人厂内，成为厂中厂，相距又不近。这些制约都确定了新厂产生的必然性。新厂建成了，简直是“鸟枪换炮”，有了另一番的新天地。

　　黄先生不是那种着眼于蝇头小利之人。他是有眼光的。打一开始，他构思中的新厂就是国际级的。投入几千万元，整座新厂的规格规模都按国际标准来建设。新厂的规模是旧厂所不能比拟的：面积16000平方，工人600人，产量翻两翻。黄先生不会忘记员工生活区。生活区配有宿舍和食堂，宿舍可住432人，12人一房， 每房有两间洗手间，一间冲凉房。食堂将聘专人负责员工的营养膳食。黄先生自有一番雄心壮志。他说：“好比打足球，如果没有攻势，最多只能个打平局！”他是个不满足于现状的人，进取是他的本性。

　　现在，黄先生的主要心思都放在冠兴化妆品包装厂的建设上。他基本是以开平为家了。他说他以前很少上来大陆，现在则很少回香港。他没有退休的时间表，只要身体还行，他会一直干下去。事业是他的生命，家乡的沃土是他的根系所在。

　　新厂厂房以蓝色为主调。新厂写字楼与厂房融为一体，线条十分简洁。外墙大块的蓝色与盛夏少云的蓝天融为一体，使人以为新厂就是蓝天的一部分。蓝色代表洁净环保，蓝天象征高远宽阔。冠兴化妆品包装厂的未来是美好的，会像蓝天一样，高远且宽阔。因为已落成的新厂，院子里不再只有一种鸡旦花，而是百花争艳。至于花香，当然就不会只有单一的鸡旦花的香味了。

　　蓝天飘香，该是一番怎样赏心悦目的情景啊。

作者：关榆林（市文联会员）